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        东城区高标准完成年度公务员电子政务培训任务。截至2010年底,累计培训公务员3800余人,占全区公务员总数的95%,通过率达到90%以上。由于经费使用合理规范、培训效果显著,在区财政项目支出预算绩效考评中被评为优秀。组织过程中,一是坚持以市文件精神为指导,结合区情精心制定培训计划,科学设置培训课程;二是抓住区划调整的历史契机,整合培训资源,优化师资结构;三是通过举办示范班、定期召开碰头会、向参训单位征求意见建议等方式,及时总结经验;四是加强培训机构管理监控,及时与市考试办协调沟通,严格考勤制度,定期抽查考试情况。